Da Gettysburg alla ripresa: strumenti per affrontare
la battaglia 2021 delle aziende
Valutare le “forze” che servono alla battaglia 2021: come organizzare un assessment delle competenze individuali e di gruppo e individuare le skill decisive per il nuovo scenario
Data: 9 Febbraio 2021 | Ore: 16:30 - 18:30
Maurizio Bottari, CEO di Ambire SB, Società Benefit di Consulenza Direzionale operante nell’Executive & Management Search e nei servizi HR di potenziamento e sviluppo manageriale di importanti realtà italiane ed estere.
Obiettivi
Qualcosa è cambiato: aiutare imprese e manager a comprendere il nuovo contesto e le nuove sfide.
Conoscersi, valutarsi, valorizzarsi, superarsi: far capire perché ogni sfida parte da se stessi e da chi lavora vicino a noi, e perché si vince lavorando non solo su di noi.
Viral Off Leadership: superare l’emergenza agendo una nuova leadership.
Contenuti principali
- Un nuovo mercato
- Cynefin Framework
- Ruoli e competenze: liquidità solida
- Dov’è il mio formaggio? Il caso Alfa
- I’m worried! Il caso Beta
- Quali competenze per un mercato in cambiamento?
- Il bilancio delle competenze: consapevolezza, misurazione, miglioramento
- Up-skilling e re-skilling: abbattere il gap di competenze
- Lo sviluppo e il potenziamento delle soft skill
- Il Cavallo scosso e la Jazz Band